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【大叔内推】睿意高攀文创集团事业合伙人等岗位(多地均可,不低于40W/年)

大叔内推 大叔内推 2022-06-03

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企业介绍

PaulRay睿意高攀文创集团,打造全价值链文创聚合平台,致力于成为以创意为核心驱动力,推动产业迭代,为企业智慧经营赋能的文创产业孵化器。年产值1亿。核心服务地产TOP10的品牌,现有深圳、昆明、长沙分公司,总部位于成都。



岗位1


 事业合伙人

1

岗位:事业合伙人


2

办公地点:成都/深圳/长沙/昆明/北京/上海(均可)


3

薪资:40W+/年(具体薪资待遇跟能力挂钩,因人而异)




岗位职责与任职要求


岗位类型:专业+管理岗(侧重方向:策略/设计/客户)

适用岗位:集团副总/合伙人,分公司1号位/2号位 

年龄范围:38岁以下

能力要求:沟通能力、客户服务及公关意识、管理能力口碑俱佳者 

其他要求:责任心与解决问题的能力/形象气质佳/长期主义者

激励方式:年薪 + 岗位绩效 + 股权 


岗位职责:

1. 领导公司团队向客户提供基于整体广告战略的、专业具有竞争力的广告策划以及广告投入方案;
2. 独立进行客户策略的思考和客户大型方案的撰写、整合、提案;
3. 专项客户咨询项目的服务、推进,以及对策略品质的把控;

4. 建立与客户长期深度合作的商业机会,并维护公司重要的客户资源;
5. 协调广告策划与其他岗位各项工作,处理广告策划案执行过程中出现的问题;
6. 服务客户,依据服务客户发展目标与策略,进行年度工作规划;
7. 带领团队深入研究客户需求,负责项目开发各阶段的策划与市场调研工作,协同客户部完成各类策划案和推广方案;

8. 策划、撰写、提报各式传播方案,并领导团队执行;

9. 在客户服务,策略文案,平面设计三方面中的某一方面是行业独角兽,或者超强的专业能力和管理能力。


专业技能:

1. 广告行业至少5年以上工作经验,有独立操作项目的成功个案经验,有较强管理能力;

2. 有团队管理经验,出色客户管理及策略指引能力,独特卖稿能力和独立策略思考能力;

3. 有丰富的品牌服务经验和广告执行能力,精通行销传播策略,能精准的把控策略品质和工作效率;

4. 策略性思维,善沟通,团队意识强,具有良好的服务精神与心态;

5. 有创意点子,能掌握潮流,责任感强,重团队精神;

6. 高度的责任感。

7. 至少五年以上地产行业独立管理运营经验,具有4A公司,管理咨询公司或本地综合广告公司从业背景。



岗位2


 

策划总监

1

岗位:策划总监


2

办公地点:成都/深圳/长沙/昆明/北京/上海(均可)


3

薪资:30W+/年(具体薪资待遇跟能力挂钩,因人而异)




岗位职责与任职要求


岗位类型:专业+管理岗

适用岗位:集团部门总监、分公司合伙人1号位 2号位 

年龄范围:32岁以下

能力要求:专业能力、沟通能力、客户公关、管理能力口碑俱佳者

其他要求责任心与解决问题的能力/形象气质佳/长期主义者

激励方式:年薪 + 岗位绩效 + 股权


岗位职责:

1. 领导策划团队为客户提供基于整体广告战略的、专业具有竞争力的广告策划以及广告投入方案;
2. 独立进行客户策略的思考和客户大型方案的撰写、整合、提案;
3. 专项客户咨询项目的服务、推进,以及对策略品质的把控;

4. 建立与客户长期深度合作的商业机会,并维护公司重要的客户资源;
5. 协调广告策划与其他岗位各项工作,处理广告策划案执行过程中出现的问题;
6. 服务客户,依据服务客户发展目标与策略,进行年度工作规划;
7. 带领团队深入研究客户需求,负责项目开发各阶段的策划与市场调研工作,协同客户部完成各类策划案和推广方案;

8. 策划、撰写、提报各式传播方案,并领导团队执行。


专业技能:

1. 广告行业5年以上工作经验,有独立操作项目的成功个案经验,有较强管理能力;

2. 有团队管理经验,出色客户管理及策略指引能力,独特卖稿能力和独立策略思考能力;

3. 有丰富的品牌服务经验和广告执行能力,精通行销传播策略,能精准的把控策略品质和工作效率;

4. 策略性思维,善沟通,团队意识强,具有良好的服务精神与心态;

5. 有创意点子,能掌握潮流,责任感强,重团队精神;

6. 高度的责任感;

7. 五年以上地产文案经验,具有4A公司,管理咨询公司或本地综合广告公司从业背景。



岗位3


 设计

总监

1

岗位:设计总监


2

办公地点:成都/深圳/长沙/昆明/北京/上海(均可)


3

薪资:30W+/年(具体薪资待遇跟能力挂钩,因人而异)




岗位职责与任职要求


岗位类型:专业+管理岗

适用岗位:集团部门总监、分公司合伙人1号位 2号位 

年龄范围:32岁以下

能力要求:专业能力、沟通能力、客户公关、管理能力口碑俱佳者

其他要求责任心与解决问题的能力/形象气质佳/长期主义者

激励方式:年薪 + 岗位绩效 + 股权


岗位职责:

1. 把控部门设计小组美术创意出品质量;

2. 精准了解客户对画面出品需求,掌握设计方向;

3. 对小组成员进行专业培训,完成人才培养;

4. 统筹管理设计工作。


任职要求:

1. 地产广告行业5年以上平面设计师经验,2年以上设计总监经验,有一线广告公司从业经历者优先;

2. 创意表现力强,有项目全程成功案例,既能带领团队,又能独当一面;

3. 具有良好的沟通、协调、组织、指挥能力;

4. 思想活跃,美感卓越,管理能力出色;



岗位4


 AM

1

岗位:AM


2

办公地点:成都/深圳/长沙/昆明/北京/上海(均可)


3

薪资:30W+/年(具体薪资待遇跟能力挂钩,因人而异)




岗位职责与任职要求


岗位类型:专业岗指导级别

适用岗位:集团部门/中心专业岗指导级别、分公司专业总监或者指导级别

年龄范围:30岁以下

能力要求:专业能力、沟通能力、责任心口碑俱佳者,具备一定的管理意识

其他要求:责任心与解决问题的能力/形象气质佳/长期主义者

激励方式:年薪 + 岗位绩效 


岗位职责

1. 作为项目管理责任人,对外负责客户联络沟通,对内负责协调公司资源,统筹管理项目和团队人员作业,把控项目出品质量;

2. 辅助或独立撰写阶段性项目策略,领导项目组进行有效的提案,保障项目的顺利进行;

3. 协调部门与创意端的合作,确保项目各项工作在规定时间内顺利完成;

4. 负责处理客户业务款项,并与客户保持良好沟通与联络,随时了解客户状态,收集客户需求,解决客户营销推广及广告投放问题;

5. 对市场状况、本项目及竞品状况、客户情况进行信息整理,供策略制定之参考;

6. 完成上级领导交办的其他任务,带领团队为客户提供更优质的服务。


任职要求

1. 五年以上房地产营销及传播策划经验,具备独立提案能力;

2. 具备整合传播战略能力(策略性思考);

3. 具备创造竞争力战术的能力(创造性发想);

4. 具备组织协调团队作战的能力(协调管理职责);

5. 有较强的人际交流能力和良好的团队合作精神,对工作充满激情,能够带领团队高效工作,能承担较大的工作压力,工作踏实、认真、有较强的敬业精神;

6. 思维敏捷、缜密,逻辑思考能力和归纳总结能力强,具备优秀的创新意识和学习能力;

7. 具备良好的领导力,协调、执行、组织、交流、人际沟通,应变能力强,善于与公司及客户各方沟通;

8. 熟悉互联网广告整体流程,有4A广告公司AM经验者优先。



岗位5


 资深文案

1

岗位:资深文案


2

办公地点:成都/深圳/长沙/昆明/北京/上海(均可)


3

薪资:30W+/年(具体薪资待遇跟能力挂钩,因人而异)




岗位职责与任职要求


岗位类型:专业岗指导级别

适用岗位:集团部门/中心专业岗指导级别、分公司专业总监或者指导级别

年龄范围:30岁以下

能力要求:专业能力、沟通能力、责任心口碑俱佳者,具备一定的管理意识

其他要求:责任心与解决问题的能力/形象气质佳/长期主义者

激励方式:年薪 + 岗位绩效 


岗位职责

1. 准确把握客户要求,在撰指的指导下完成工作;

2. 与设计师共同完成创意概念的发想;

3. 负责项目中广告文案的撰写,将创意从概念发展成具体的内容。


任职要求

1. 三年以上地产文案经验,具有4A或本地综合广告公司从业背景;

2. 广告、新闻、中文、营销相关专业本科毕业(有才此项可忽略);

3. 优秀的创意和执行能力,能主导性地提出创意并迅速高质量地执行,善于把握各种文体;

4. 擅于归纳总结,文笔犀利独到,具有很强的文字功底,对文字精益求精;

5. 对地产或品牌广告有独到见解和创新热情;

6. 责任感强,工作积极高效,善于沟通。


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