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贵州日报报刊社 贵州日报当代融媒体集团
第十届贵州人才博览会人才引进招聘公告
一、招聘岗位
（一）高层次人才引进
高层次人才引进为博士研究生引进，专业、人数不限。
（二）重点岗位招聘
1.系统架构设计师 1名
2.数据库工程师 1名
3.网络工程师 1名
4.系统运维工程师 1名
5.PHP开发工程师 2名
6.产品设计师 1名
7.测试工程师 1名
8.英文主编 2名
9.展陈设计师 3-5名
10.展览展示多媒体技术工程师 1-2名
11.文博会展赛事策划副总监 2-3名
12.展陈工程注册建造师 1-2名
13.电商经理、网络直播营销经理 2-3名
14.图书编辑（学术期刊编辑） 2名
15.图书营销 2名
二、报名条件
1.政治坚定、纪律严明、作风优良，具有良好的政治素养和职业道德，无违法违纪情况；
2.符合岗位条件及要求（详见附件）。
三、招聘流程
1.网络报名
本次报名通过第十届贵州人才博览会网络报名，应聘者即日起可登录（高层次人才引进请进入省直事业单位招聘绿色通道，重点岗位招聘请进入企业招聘信息），报名步骤：点击“搜索‘贵州日报’，选择相应岗位，个人注册，用户登录”，按要求填写个人信息并上传相关附件材料，投递简历。报名截止时间为2022年5月20日16:00
2.资格审核
对报名简历进行资格审查，报考人员可在填报信息后，及时登录网站查询是否通过资格初审。不合格的报考人员请及时按要求补充填报，再次审核不符合条件的即为不通过。
审核工作结束后，在当代先锋网和“天眼新闻”客户端上公布符合报名条件人员名单及考试安排。
3.考试安排
（1）高层次人才引进根据省人社厅《关于做好第十届贵州人才博览会事业单位引进人才有关工作的通知》（黔人社通〔2022〕49号）相关要求及规定组织实施。
（2）重点岗位招聘考试设面试、实操考试、专业笔试等环节，具体形式将根据各岗位工作性质和特点，另行通知。
咨询电话：0851-86625215 张老师
0851-86625132 陈老师
02
贵州医科大学2022公开引进人才
一、引进基本条件
1.遵守国家法律、法规，遵守学校规章制度，具有良好的职业道德和学术道德。爱岗敬业，治学严谨，为人师表，团结协作，甘于奉献，身心健康，能全身心地投入我校的教学、医疗和科研工作；
2.具有发展潜力，对学科建设具有创新性构想和战略性思维，具有团结协作精神及相应的组织、管理和协调能力。
二、人才招聘岗位及专业需求
三、招聘条件及基本待遇
四、简历投递及联系方式
应聘者请将个人简历发送至学校人事处招聘邮箱：
rencai@gmc.edu.cn
联系人：彭老师 0851-88416035 18084353810
黎老师 0851-88146038 18111907559
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03
六盘水师范学院2022公开引进人才
二、2022年全职引进硕士研究生及以上需求表
三、高层次人才（博士）引进相关待遇
四、报名及联系方式
应聘人才进入招聘网站按步骤进行报名或将个人简历发送至指定邮箱：lpssfxyrsc@126.com
联系人：田老师、王老师
联系电话：0858－8602899
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04
贵州理工学院2022年面向社会
公开招聘工作人员
一、招聘人数：公开招聘专业技术人员17名。
二、报名时间：2022年5月13日9:00至5月15日17:00
三、报名方式：报名采取网上方式进行，不设现场报名点。报考人员登录“贵州公开招聘报名服务平台”报名。
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05
贵州轻工职业技术学院
第十届贵州人博会公开引进人才
一、引进人数：公开引进人才39名。
二、报名时间：报名时间截止至2022年5月15日
三、报名方式：应聘人员登陆官网，按要求完善简历信息，进入单位招聘页面投递简历。
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06
贵州建设职业技术学院
2022年公开招聘事业单位工作人员
一、招聘人数：根据工作需要，公开招聘工作人员26名，其中管理人员11名，专业技术人员15名。
二、报名时间：2022年5月9日9:00至5月11日17:00
三、报名方式：报名采取网上报名方式进行，不设现场报名点。报考人员通过登录网上报名平台进行报名。
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07
铜仁职业技术学院
2022引进高层次及紧缺专业人才
一、引进人数：公开引进人才50名。
二、报名时间：2022年4月－2022年12月
三、报名方式：应聘者也可在5月20日前登录注册个人信息并向用人单位投递个人简历及报名相关资料。
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08
大方县2022年面向社会公开招聘
编外幼儿教师
一、招聘人数：招聘400名编外幼儿教师。
二、报名时间及地点：
2022年5月11日至2022年5月13日，上午9:00—12:00，下午2:30—17:30，逾期不再办理报名手续。
报名地点：大方县青少年活动中心（大方县奢香大道中段奢香公园内）。
三、笔试时间：2022年5月28日上午9:00—11:00
四、联系方式：
咨询电话：0857- 5252863 大方县教育科技局人事股
监督电话：0857- 5252860 大方县教育科技局机关纪委
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09
贵州省交通运输厅所属事业单位
2022年公开招聘工作人员
一、招聘人数：贵州省交通运输厅所属18个财政全额拨款事业单位共招聘事业编制工作人员389人，其中管理人员153人，专业技术人员236人。
二、报名时间：报考人员于2022年5月23日9:00至2022年5月27日17:00期间登录贵州人才信息网跳转至网上报名平台提交报名申请。
三、岗位需求表
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10
贵州省人民医院2022年公开招聘
事业编制工作人员
一、招聘人数：共公开招聘事业编制工作人员181名，其中管理人员14名，专业技术人员167名。
二、报名时间及方式：2022年5月10日8:00至2022年5月12日17:00。应聘人员登录进入“事业编制人员招考入口”进行注册报名。
三、岗位需求表
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11
贵州人博会贵阳贵安事业单位
引进高层次及急需紧缺人才
一、引进人数：计划引进事业单位工作人员1121人。
二、报名时间：2022年5月7日9:00-2022年5月17日17:00
三、报名方式
网上报名：应聘人才在贵州人才博览会官方网站登录、注册个人信息并向用人单位投递个人简历及相关资料。请将报名所需资料用电子版发送电子邮件向学校报名。
四、岗位需求表
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12
安顺市2022年第十届贵州人博会
公开引进人才
一、引进人数：本次人才引进共提供岗位需求3417个（事业单位岗位需求459个，企业岗位需求2958个）。
二、报名时间：“贵州人才博览会”官网发布事业岗位需求后开始报名，截止时间根据招聘单位（部门）报名情况确定。
三、报名方式
网上报名。报名人员可登录“贵州人才博览会”官方网站，注册个人信息，选择报名岗位投递简历，并将所需相关资料上传至“我的简历”中的“附件简历”里。
四、岗位需求表
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13
黔东南州事业单位2022年高层次
和急需紧缺人才引进
一、引进人数：高层次和急需紧缺人才引进441人。
二、报名时间：2022年5月7日09:00至2022年5月15日17:00
三、报名方式
报名统一在网上进行。考生可选择以下任意一种方式进行报名，不得重复报名。
1.通过贵州人才博览会网站提交报名申请，资格审查由招聘单位及主管部门负责，对符合岗位引才条件的考生不得拒绝其报名申请，对不符合岗位引才条件的考生由招聘单位及主管部门及时告知报考考生。
2.通过“黔东南人力资源社会保障网”进行报名。
四、岗位需求表
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14
黔西南州2022年第十届贵州人博会
事业单位公开引进高层次人才
和急需紧缺人才
一、引进人数计划引进714人，其中州直事业单位264人，县乡事业单位450人。
二、报名时间本次人才引进采取网上报名的方式进行，报名时间从贵州人才博览会网站发布需求之日起至2022年5月20日17:00止。
三、引进待遇登录贵州人才博览会网站，点击页面右上角“用户登录”按钮，选择“人才用户”进行注册登录并完善简历，完善简历后进入首页的“市州事业单位招聘绿色通道”目录下即可查阅岗位需求信息进行投递。
四、岗位需求表
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15
都匀市2022年第十届贵州人博会
公开引进事业单位高层次人才
和急需紧缺专业人才
一、引进人数：公开引进事业单位高层次人才和急需紧缺专业人才79名。
二、报名时间：2022年4月28日起至2022年5月20日止。
三、报名方式网上报名。登录“贵州人才博览会官网”完善个人简历并投递。网址：
四、岗位需求表
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16
清镇市2022年引进高层次人才
一、引进人数：本次引进高层次人才共计63名。
二、报名时间：2022年5月6日上午9:00至5月10日下午16:00
三、报名方式报考人员请登录报名系统按提示注册后提交报名申请。提交报名申请之前先注册，注册信息必须真实有效。注册成功后，登录账号按提示进行报名。报名系统网址：
对已在贵州人才博览会网站和电子邮箱投递简历的考生请再次登录报名系统进行报名。未进入该系统进行报名的考生，视为报名无效。
四、岗位需求表
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17
六盘水市钟山区2022年上半年
公开招聘事业单位工作人员
一、招聘人数：面向社会公开招聘事业单位工作人员304名。
二、报名时间：2022年5月9日9:00至5月11日17:00
三、报名方式报名统一在网上进行，不设现场报名点。通过钟山区人事考试网上报名系统登录报名系统，提交报考申请。报名系统网址：
四、岗位需求表
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18
遵义市卫生健康事业单位2022年
面向全国公开引进医务人才
一、引进人数：面向全国公开引进医务人才160人。
二、报名时间：2022年5月13日—5月16日
三、报名方式采取线上面试（考评）方式。报考人员在网上报名时间内将相关材料报送至引才单位联系邮箱（详见岗位表），逾期视为放弃。
四、岗位需求表
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19
贵州省农村信用社2022年度
员工招聘
一、招聘人数：本次招聘岗位根据各招聘单位工作需要确定，招聘岗位含信息科技、综合柜员、客户经理、机关工作人员等，参加本次招聘活动的招聘单位共49家，总招聘计划为365人。
二、报名时间：2022年5月7日9:00至2022年5月13日17:00
三、报名方式：本次招聘报名采取网上报名方式进行，不设现场报名点。应聘人员应通过指定通道进行报名，可登录贵州农信官网、进行报名。
四、岗位需求表
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20
2022年黔西南州企业集中引才
一、引聘人数：参与本次引聘企业177家，引聘岗位587个(90个岗位不限人数，计划引聘人数4190人。其中，国有企业27家，引聘岗位125个(2个岗位不限人数)，计划引聘人数455人；民营企业150家，引聘岗位462个(88个岗位不限人数)，计划引聘人数3735人。
二、报名时间：2022年4月22日—6月30日
三、报名方式：人才可以登录贵州省人才交流合作网，注册登录后完善简历并投递。
四、岗位需求表
21
贵阳地铁安检员2022年招聘
一、招聘条件1.男女不限，18—27周岁；
2.女生身高155cm以上，男生身高168cm以上;（条件优越者身高可适当放宽，具体综合个人简历及面试情况）
3.不限专业，中专及以上学历，城市轨道交通相关专业优先考虑；实习生、往应届毕业生可报名；
4.遵纪守法，无违法犯罪记录；身体健康，无色弱、皮肤外露部分无胎记、明显疤痕、纹身等；
5.应聘人员需能够服从公司运营路线的分配安排及管理。
二、薪资待遇
工资构成：基本工资+交通补贴+伙食补贴+其它补贴+加班工资等
实习期两个月；实习期满后转正签订地铁指定第三方劳务合同。
实习期基本工资：80元/班+每班享有19.25元的社保补贴+7元的交通补贴+8元的伙食补贴=114.25元/班X22个班≈2500元/月，加班另算；加班费为：120元一个班。实习期综合月薪约2500-3000元不等，具体薪资发放根据个人实际上班班次情况结算；
转正后基本工资：96元/班+每班享有19.25元的社保补贴+10元的交通补贴+12元的伙食补贴=137.25元/班X22个班≈3000元/月，加班另算；加班费为：144元一个班。转正后综合月薪约3000-5000元不等，具体薪资发放根据个人实际上班班次情况结算；能吃苦耐劳自愿申请加班的工资可高达5000+；每月15-20号发薪。
三、报名方式
统一采取线上报名，凡有意向并符合招录岗位资格条件的人员均可报名。应聘人员请自行填写个人简历（电子版），通过邮件的方式提交报名申请至指定邮箱：2839538049@qq.com
邮件名称统一为：“姓名+性别+年龄+身高+学历+应聘岗位+应聘渠道”。如“张三+女+20+165cm+大专+地铁安检员+贵阳微地铁”，邮件附件为个人如实填写的《个人电子版简历》，简历附上近期彩色免冠照或全身照一张，其它格式不予受理。
四、面试时间
具体面试时间另行通知。投递简历后将于1-3个工作日通知简历初审结果，面试通知将以手机短信或邮件形式通知。
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温馨提示：
找工作的同学
请注意进一步核对信息噢
祝你找到好工作~
（来源：贵州省教育发布、天眼新闻）
编辑：任诗音
统筹：田旻佳编审：王璐瑶
· 贵州日报报刊社 贵州日报当代融媒体集团第十届贵州人才博览会人才引进招聘公告
· 1121人！贵州人博会贵阳贵安事业单位引进高层次及急需紧缺人才公告出炉（附需求表）